Le cadre de Résilience Organisationnelle BSI
La Résilience Organisationnelle est un aspect essentiel pour s'assurer que les chefs d'entreprise restent constamment préparés pour l'avenir.
Notre activité de leadership est spécifiquement développée pour fournir aux dirigeants des informations permettant de comparer et d'évaluer la résilience de leur organisation et de fournir un contexte plus large sur les tendances et les défis à travers le monde.
Le cadre de Résilience Organisationnelle BSI mesure la performance perçue sur une échelle de 1 à 10 sur 16 éléments classés dans quatre catégories (leadership, personnes, processus et produit) et peut être comparé par secteur, taille et longévité.
Notre outil d'analyse comparative permet aux cadres supérieurs de développer un aperçu personnel de la résilience de leurs propres organisations et de comparer cette performance relative avec des organisations similaires dans leurs secteurs et zones géographiques.
BSI permet à ses clients de se préparer pour l’avenir. En façonnant, partageant et intégrant les meilleures pratiques du secteur, BSI améliore la résilience des organisations en leur fournissant des outils et des techniques afin qu’elles soient équipées pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.